PESSOA ANALISTA TRADE MARKETING JR – SIMILARES E GENÉRICOS na Hyperapharma em São Paulo – SP

RESUMO DA VAGA:

Atuar como Analista Trade Marketing Junior na área de similares e genéricos, planejando, estruturando e acompanhando campanhas comerciais, analisando indicadores de performance e apoiando a execução das estratégias comerciais do canal de Associações, com foco em resultados e alinhamento entre as equipes internas e de campo.

RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:

• Planejar e estruturar campanhas estratégicas, definindo mecânicas promocionais e de vendas alinhadas às estratégias da unidade de negócios e direcionadas ao canal.
• Acompanhar e analisar resultados de vendas, monitorando indicadores de performance e identificando oportunidades de melhoria.
• Estruturar e manter relatórios de acompanhamento das campanhas e indicadores do canal, utilizando bases de dados para atualização constante.
• Contribuir com sugestões de ações para produtos e clientes estratégicos e propor melhorias para o canal com base na análise de resultados e aprendizados anteriores.
• Apoiar a execução das campanhas comerciais, garantindo alinhamento com o time de supervisores responsáveis pelas associações em todo o Brasil.
• Realizar o controle e a consolidação do orçamento da área, acompanhando investimentos e assegurando a organização e atualização das informações para evitar desvios de budget.
• Interagir com times internos e equipe de campo, apoiando o alinhamento e execução das estratégias comerciais do canal, atuando como elo entre as áreas envolvidas.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:

• Disponibilidade para atuação 100% presencial na Zona Sul de São Paulo.
• Ensino superior completo.
• Experiência ou vivência em rotinas relacionadas a trade marketing, marketing ou áreas comerciais.
• Familiaridade com acompanhamento de indicadores, construção de relatórios e atividades de suporte.
• Conhecimento em dados de mercado e ferramentas de análise, como IQVIA, Nielsen, Close Up e Dunnhumby (diferencial).
• Domínio do Pacote Office, com ênfase em Excel e PowerPoint.
• Capacidade analítica e raciocínio lógico para análise de indicadores e acompanhamento de campanhas.
• Organização e atenção aos detalhes para controle de indicadores e gestão do orçamento da área.
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal, com facilidade para interagir com equipes internas e time de campo.
• Perfil proativo, com senso de responsabilidade e capacidade de acompanhar entregas do início ao fim.
• Entendimento das rotinas, ferramentas e processos do canal de Associações.
• Apoio na construção e acompanhamento das campanhas comerciais do canal.
• Estruturação e atualização de relatórios de acompanhamento de vendas e performance das campanhas.
• Apoio no controle e organização do orçamento do canal, garantindo visibilidade e acompanhamento das informações.
• Interação ativa com o time de supervisores, prestando suporte às demandas operacionais e estratégicas do canal.

DIFERENCIAIS:

• Conhecimento em ferramentas de análise de dados de mercado como IQVIA, Nielsen, Close Up e Dunnhumby.

BENEFÍCIOS / INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

• Assistência médica.
• Assistência odontológica.
• Seguro de vida.
• Vale refeição ou refeitório, conforme unidade.
• Vale alimentação.
• Vale transporte, fretado ou estacionamento, conforme unidade.
• Wellhub.
• Farmácia interna: medicamentos gratuitos para colaboradores, cônjuges e filhos (conforme unidade).
• Programa Nova Vida Tem Valor: telemedicina, kit maternidade, cursos, isenção de coparticipação na gestação e pós-nascimento, entre outros.
• Espaço Saúde: atendimento médico assistencial (conforme unidade).
• Participação nos resultados (PPR) e bônus, conforme unidade.
• Clube de Vantagens Tem Valor: plataforma de e-commerce com descontos exclusivos.
• Lojinha Tem Valor: e-commerce com até 40% de desconto em dermocosméticos e vitaminas.
• Psicoterapia online gratuita.
• Auxílio creche (conforme unidade e política interna).
• Vaga aceita candidatura interna.

OBSERVAÇÕES IMPORTANTES:

• Vaga 100% presencial na Zona Sul de São Paulo.
• Oportunidade aberta para todas as pessoas, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD’s).
• Processo seletivo com as etapas: Cadastro, UP! Atração Interna (para candidatos internos), Entrevista com Gente e Gestão, Entrevista com Gestor, Análise Final e Contratação.
• Período de inscrições internas até 24/04/2026.