Consultor Comercial I na Alper Carreiras em São Paulo – SP

Resumo da vaga

A Alper Carreiras está buscando Consultor Comercial I para atuar com foco em vida associação, oferecendo assessoria consultiva e estratégica a clientes para identificar suas necessidades específicas e proporcionar as melhores soluções em seguros e investimentos, com atenção às metas comerciais e fidelização dos segurados de forma ética e personalizada.

Responsabilidades principais

• Atendimento consultivo aos clientes com escuta ativa para identificar perfis de risco e necessidades financeiras.
• Intermediário técnico entre estipulantes e seguradoras, garantindo fluidez nos processos e clareza nas negociações.
• Orientação na escolha de produtos de seguros, investimentos e finanças pessoais com base em conhecimento técnico.
• Gerenciamento ético do ciclo de vendas, adequando produtos ao perfil do cliente.
• Controle de propostas, gestão da carteira de clientes e monitoramento de metas individuais.
• Organização e disciplina nas rotinas administrativas e comerciais.
• Zelo pelo sigilo profissional e ética no tratamento de informações sensíveis dos clientes.

Requisitos e qualificações

• Ensino médio completo.
• Desejável experiência em vendas consultivas.
• Desejável experiência em vendas de produtos financeiros (bancos, cartões, consórcios, previdência, etc.).
• Conhecimento em pacote Office e ferramentas Google.

Benefícios / Informações adicionais

• Assistência Médica e Odontológica pela Bradesco Seguros.
• Vale Refeição ou Alimentação com cartão flexível.
• Vale Transporte.
• PLR.
• Planos com academias com preços exclusivos (Total Pass).
• Seguro de Vida.
• Parcerias com escolas de idiomas, intercâmbio, faculdades e cursos diversos.
• Descontos na contratação de Seguros Pessoais para colaboradores e familiares.
• Auxílio creche e programas para saúde materno-infantil.
• Feriado no Dia do Securitário.

Observações importantes

A Alper Seguros valoriza a diversidade e inclusão, não fazendo distinção por raça, cor, religião, gênero, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, descendência ou idade. O processo seletivo inclui cadastro, testes de português e comportamental, entrevistas múltiplas e carta proposta. A empresa é reconhecida pelo certificado GPTW pelo sétimo ano consecutivo e está entre as 175 melhores empresas para trabalhar no Brasil desde 2024.