Arquiteto Corporativo Pleno no Itaú Unibanco em São Paulo – SP

Resumo da vaga

O Itaú Unibanco, maior banco da América Latina e marca mais valiosa do Brasil, busca um Arquiteto Corporativo Pleno para atuar na evolução e revitalização dos ambientes corporativos. O profissional participará de projetos estratégicos que impactam a experiência dos usuários, eficiência operacional e identidade dos espaços, integrando células de trabalho e colaborando com coordenadores na concepção, desenvolvimento e implantação dos projetos.

Responsabilidades principais

• Desenvolver projetos de arquitetura corporativa em diferentes fases;
• Apoiar concepção de layouts, estudos preliminares e anteprojetos;
• Elaborar e revisar projetos executivos de arquitetura e apresentações estratégicas;
• Atuar junto às células de projeto e aos Coordenadores de Arquitetura;
• Acompanhar cronogramas e apoiar o controle das entregas;
• Realizar interface técnica com fornecedores e parceiros internos e externos;
• Apoiar a compatibilização básica entre arquitetura e disciplinas complementares;
• Participar de reuniões de alinhamento técnico e acompanhamento de projetos;
• Apoiar organização da documentação técnica e registros de projeto;
• Garantir aderência aos padrões arquitetônicos e diretrizes corporativas;
• Contribuir para a qualidade técnica e consistência das entregas.

Requisitos e qualificações

• Formação superior completa em Arquitetura;
• Conhecimento em AutoCAD;
• Competências: atitude de dono, capacidade analítica, colaboração, comunicação escrita e verbal, foco em resultados, foco na performance, foco no cliente, indignação construtiva, lidar com pressão, motivação para aprender, organização, paixão por desafios e tecnologia, proatividade, raciocínio lógico, relacionamento interpessoal, resiliência, flexibilidade, senso crítico, simplicidade e trabalho em equipe.

Benefícios / Informações adicionais

• Vale-Transporte;
• Vale-Refeição (restaurantes) / Vale-Alimentação (supermercados);
• Plano médico (Fundação Saúde Itaú ou Central Nacional Unimed);
• Plano odontológico (Odontoprev ou Interodonto);
• Seguro de Vida;
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR), conforme resultados do banco;
• Previdência privada;
• Descontos exclusivos em produtos financeiros do banco;
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• Auxílio Creche / Babá para papais e mamães;
• Incentivo a estudos;
• Wellhub ou TotalPass;
• Acesso aos Clubes de Lazer Itaú (Guarapiranga, Itanhaém e São Sebastião);
• Outras vantagens internas da empresa.

Observações importantes

O Itaú Unibanco estimula candidaturas de pessoas com deficiência, valorizando a diversidade e a inclusão em seu ambiente de trabalho.