Analista Fiscal – Impostos Indiretos/Diretos | na Voke em São Paulo – SP

CLT Presencial São Paulo - SP Voke

RESUMO DA VAGA:

Analista Fiscal focado na apuração e gestão de impostos indiretos e obrigações acessórias, com atuação em ambiente colaborativo e postura proativa, sediado em São Paulo.

RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:

  • Apuração de impostos indiretos (PIS e COFINS – Lucro Real).
  • Elaboração de declarações e obrigações acessórias, especialmente EFD – contribuições.
  • Renovação das certidões Federais, Estaduais e Municipais.
  • Conciliação contábil das contas de impostos indiretos.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:

  • Formação superior completa em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
  • Conhecimento do Sistema Sankhya.
  • Domínio intermediário do Pacote Office (Excel, PowerPoint, etc.).
  • Experiência com apurações de impostos indiretos (PIS e COFINS – Lucro Real).
  • Experiência com obrigações acessórias fiscais.
  • Experiência em gestão e renovação de certidões negativas federais, estaduais e municipais.

BENEFÍCIOS / INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

  • Vale Refeição ou Alimentação.
  • Assistência Médica e Odontológica.
  • Seguro de Vida.
  • Day Off no aniversário.
  • Participação nos Lucros e Resultados.
  • Vale Transporte.
  • Bônus especial de fim de ano (Boas Festas).
  • Programa Zenklub para saúde mental e emocional, incluindo consultas com nutricionistas.
  • Programa Wellhub para atividades físicas.
  • Plataforma OnHappy para lazer (final de semana, feriados ou férias).
  • Plataforma Edu-k para desenvolvimento profissional.
  • Academia de Liderança para treinamentos internos de liderança.
  • Plataforma Galena com cursos em instituições renomadas.
  • Auxílio Creche.
  • Política Mais Família: home office para mães até 12 meses do bebê e para pais no primeiro mês.
  • Auxílio Dependente para filhos com deficiência.
  • Kit Bebê para novos pais.
  • Auxílio Material Escolar para filhos até 14 anos.
  • Evento Happy Kids para crianças de até 10 anos no escritório.

OBSERVAÇÕES IMPORTANTES:

  • Processo seletivo composto por cinco etapas: cadastro, assessment, entrevista com RH, entrevista técnica e contratação.
  • A empresa valoriza postura de dono, colaboração, proatividade e senso crítico para entrega de resultados.
  • Local de trabalho: São Paulo.
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