Analista Sênior – Gestão de Portfólio no Itaú em São Paulo – SP

RESUMO DA VAGA:

Analista Sênior responsável por liderar a gestão estratégica do daily banking para clientes do segmento Itaú Digital, com foco em faturamento, engajamento e gestão de limites, utilizando dados para identificação de oportunidades, geração de insights e suporte à tomada de decisão.

RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:

• Gerir o portfólio sob a ótica de faturamento, engajamento e limites de crédito;
• Identificar oportunidades de aumento de receita e ganhos de eficiência na base de clientes;
• Desenvolver análises aprofundadas e recorrentes sobre o comportamento dos clientes;
• Construir, monitorar e evoluir KPIs estratégicos;
• Traduzir dados em insights claros, com storytelling executivo para apoio à tomada de decisão;
• Propor e liderar iniciativas estratégicas que impulsionem resultados de negócio;
• Atuar com autonomia na priorização de demandas e na tomada de decisão;
• Realizar interface constante com áreas parceiras como Crédito, Planejamento, Autorizações, Limites e Fraudes.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:

• Capacidade analítica, senso crítico e gestão de risco;
• Comunicação clara, colaboração e trabalho em equipe;
• Foco no cliente, organização e capacidade de lidar com pressão;
• Postura de indignação construtiva e paixão por desafios;
• Perfil altamente analítico, com forte capacidade de interpretação de dados;
• Experiência sólida em gestão de portfólio, com foco em faturamento;
• Visão estratégica aliada à capacidade de execução;
• Habilidade para transformar dados complexos em narrativas claras (storytelling);
• Proatividade, senso de dono e autonomia para conduzir análises e projetos;
• Capacidade de influenciar a tomada de decisão por meio de dados;
• Visão de negócio apurada e protagonismo na identificação e execução de oportunidades;
• Comunicação clara e assertiva com diferentes níveis da organização;
• Experiência com análise de dados (SQL, Excel avançado e/ou ferramentas de BI);
• Vivência com construção de dashboards e indicadores;
• Experiência prévia com estratégias de engajamento;
• Conhecimento em AWS em nível intermediário e PowerPoint em nível avançado;
• Ensino Superior Completo em Engenharia, Economia ou áreas correlatas;

DIFERENCIAIS:

• Conhecimento em gestão de limites/crédito.

BENEFÍCIOS / INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

• Vale-Refeição;
• Vale-Transporte;
• Vale-Alimentação;
• Auxílio Creche;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de vida;
• Previdência privada;
• Convênio com o Gympass e Totalpass;
• Convênio com a Univers (Drogasil e Droga Raia);
• Visitas, reservas e hospedagem no Itaú Unibanco Clube (Guarapiranga, Itanhaém e São Sebastião);
• Vantagens e descontos em lojas e serviços de diversos parceiros no Brasil e na América Latina;
• Programa Fique OK;
• Universidade Corporativa;
• Descontos em produtos e serviços financeiros.

OBSERVAÇÕES IMPORTANTES:

• Processo seletivo composto por seis etapas: cadastro, triagem, avaliação do perfil, entrevista com liderança, proposta e contratação;
• Os dados fornecidos serão utilizados para fins do processo seletivo e podem ser armazenados em bancos de vagas de plataformas terceiras;
• O candidato pode solicitar oposição ao uso dos dados, conforme política de privacidade do Itaú Unibanco.