Product Manager – Limite da Conta Itau em São Paulo – SP

RESUMO DA VAGA:

Product Manager para o produto Limite da Conta PJ/Cheque Especial PJ, responsável por evoluir a experiência do produto focando na simplificação da proposta de valor para o cliente e na tomada de decisões baseadas em dados para garantir o sucesso do produto nos próximos anos.

RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:

• Evoluir a experiência do produto com foco no cliente.
• Simplificar jornadas e reduzir a complexidade de decisões para o cliente.
• Identificar quais produtos e funcionalidades são adequados para cada perfil de cliente.
• Testar e experimentar novas soluções antes de escalar.
• Tomar decisões fundamentadas em dados e no impacto real para o cliente.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:

• Formação superior completa em Administração, Economia, Matemática, Marketing, Gestão Estratégica de Negócios, Gestão de Projetos, Finanças, Engenharia, Estatística ou Ciência da Computação.
• Inglês avançado.
• Conhecimento em Office, Figma e Miro.
• Mentalidade forte de produto, com obsessão pelo cliente e experiência.
• Curiosidade para explorar novas soluções e capacidade de simplificar produtos complexos.
• Proatividade para liderar mudanças e tomada de decisão baseada em dados.

BENEFÍCIOS / INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

• Vale Transporte.
• Vale Refeição (Restaurantes) e Vale Alimentação (Supermercados).
• Convênio médico e odontológico.
• Seguro de Vida.
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR) conforme resultados do banco.
• Previdência privada.
• Descontos exclusivos em produtos financeiros do Itaú.
• Licença maternidade estendida.
• Auxílio Creche/Babá para papais e mamães.
• Incentivo a estudos.
• Gym Pass ou opção Bio Ritmo em alguns polos.
• Acesso aos Clubes Itaú (Guarapiranga, Itanhaém e São Sebastião).

OBSERVAÇÕES IMPORTANTES:

• O Itaú BBA é o maior Corporate & Investment Bank da América Latina, parte do grupo Itaú Unibanco.
• Atende investidores institucionais e empresas com faturamento anual acima de R$ 30 milhões, oferecendo soluções financeiras customizadas.
• Compromisso com inclusão e diversidade, estimulando candidaturas de pessoas com deficiência.
• Processo seletivo estruturado em sete etapas: cadastro, avaliação de habilidades, triagem, avaliação de perfil, entrevista com liderança, proposta e contratação.
• O Itaú utiliza os dados fornecidos para fins do processo seletivo conforme sua política de privacidade.