Supervisor de Enfermagem de UTI Pediátrica no Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês em São Paulo – SP

CLT Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês Presencial São Paulo - SP

Resumo da vaga

O Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês está selecionando um Supervisor de Enfermagem para atuar na UTI Pediátrica do Hospital Infantil Menino Jesus, em São Paulo – SP. O profissional será responsável pela administração técnica e administrativa da assistência de enfermagem na unidade, garantindo a gestão e controle das atividades assistenciais conforme as diretrizes estabelecidas.

Responsabilidades principais

  • Gerenciar a assistência de enfermagem da UTI Pediátrica no turno ou nos leitos sob sua responsabilidade.
  • Planejar e coordenar operações técnicas e administrativas da unidade.
  • Garantir o melhor aproveitamento dos recursos disponíveis.
  • Assegurar o atendimento às diretrizes assistenciais da unidade e do IRSSL.

Requisitos e qualificações

  • Formação Superior em Enfermagem.
  • Pós-graduação em Unidade de Terapia Intensiva.
  • Registro ativo no Coren.

Benefícios / Informações adicionais

  • Vale-Transporte.
  • Refeição no local.
  • Vale-Refeição (iFood Benefícios), exceto para unidades com refeitório.
  • Vale-Alimentação (iFood Benefícios).
  • Assistência Médica Amil com coparticipação.
  • Assistência Odontológica Amil.
  • Seguro de Vida.
  • Auxílio-Creche.
  • Wellhub para atividades de saúde e bem-estar.
  • Programas de Reconhecimento.
  • Ações de Bem-Estar.
  • Benefícios Sesc.
  • Empréstimo Consignado.
  • Convênio Farmácia.
  • Clube de Benefícios.

Observações importantes

  • Processo seletivo composto por cadastro inicial, cadastro complementar (compliance), entrevista com RH, entrevista com gestor e contratação.
  • O Instituto tem como propósito compartilhar a excelência na saúde pública, valorizando a responsabilidade social e o impacto social positivo.
  • Ambiente de trabalho acolhedor, focado em desenvolvimento profissional e trabalho em equipe.

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