Especialista de DHO na Neohype Digital – Innovations em São Paulo – SP

Resumo da vaga

A NeoHype Digital está buscando um Especialista de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) com perfil estratégico e comunicativo para atuar na área de Comunicação Interna e Endomarketing em São Paulo/SP, bairro Pinheiros, em regime híbrido. A vaga é exclusiva para Pessoas com Deficiência (PCD) e visa conectar necessidades de treinamento e desenvolvimento com a cultura e objetivos organizacionais.

Responsabilidades principais

• Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento por meio de análises e consultas com lideranças.
• Projetar, expandir e gerenciar programas e materiais de treinamento dentro do orçamento.
• Acompanhar processos de avaliação de desempenho, incluindo feedback e planos de sucessão.
• Aplicar programas para impulsionar o desenvolvimento da liderança.
• Planejar, produzir e distribuir conteúdos para canais internos (e-mail, intranet, app, WhatsApp, TV corporativa).
• Desenvolver peças de comunicação para públicos distintos e apoiar campanhas de endomarketing e reconhecimento.
• Gerir calendário editorial e monitorar desempenho dos canais com base em métricas de engajamento.
• Atuar em parceria com RH, Marketing e lideranças para comunicar iniciativas estratégicas.
• Ambientar e disseminar a cultura organizacional da companhia.

Requisitos e qualificações

• Ensino Superior Completo.
• Mínimo de 2 anos de experiência na área.
• Habilidade em redação corporativa e adaptação de linguagem por público e canal.
• Gestão e produção de conteúdo para canais internos e planejamento de campanhas de comunicação interna.
• Criação de materiais visuais básicos (PowerPoint, Adobe).
• Domínio de métricas de engajamento e análise de efetividade de comunicação.

Diferenciais

• Conhecimento em IA generativa aplicada à produção de conteúdo.

Observações importantes

• Processo seletivo com etapas: cadastro, entrevista RH, entrevista técnica, proposta, exame admissional e contratação.
• A empresa valoriza a diversidade e inclusão, incentivando candidatos de todos os perfis a se inscreverem.
• A NeoHype reserva-se o direito de alterar requisitos, etapas ou encerrar a vaga conforme necessidades estratégicas.