Planejador de Manutenção Júnior na Corporativo em São Paulo – SP

CLT Corporativo Presencial São Paulo - SP

Resumo da vaga

A Espaçolaser, maior rede de depilação a laser do mundo, busca Planejador de Manutenção Júnior para seu corporativo em São Paulo – SP. O profissional atuará no planejamento e atualização dos planos de manutenção preventiva, análise de falhas e suporte nas rotinas de manutenção, garantindo a eficiência e conformidade dos equipamentos e sistemas.

Responsabilidades principais

  • Apoiar elaboração e atualização dos planos de manutenção preventiva consultando manuais, normas técnicas e legislação vigente.
  • Contribuir na definição das listas de atividades das manutenções preventivas detalhando periodicidade, recursos e procedimentos.
  • Participar da análise de falhas (FMEA) auxiliando no mapeamento de modos de falha e elaboração de planos de ação.
  • Apoiar criação e manutenção do Mapa de 52 Semanas para organizar o calendário anual de manutenções.
  • Auxiliar no levantamento e análise da carga de trabalho das equipes de manutenção e sinalizar necessidades ao supervisor.
  • Manter atualizado o sistema de gestão de manutenção (CMMS/EAM) com cadastros, planos preventivos e histórico de intervenções.

Requisitos e qualificações

  • Conhecimento avançado em Excel e/ou Power BI, com noções de ETL simples.
  • Experiência na operação de CMMS e leitura de dados de ERP relacionados a custos, estoque e compras.
  • Controle de status, backlog e disciplina de registros.
  • Superior completo em Engenharia, Administração, Logística, Tecnologia ou áreas correlatas.
  • Formação preferencial em Engenharia de Produção, Automação ou áreas analíticas com forte foco em dados/BI.
  • Vivência em rotinas de PCM, planejamento, operação e atendimento técnico; diferencial para experiência com CMMS, controle de ativos e indicadores.

Benefícios / Informações adicionais

  • Modelo de trabalho presencial com horário flexível.
  • Vale transporte, vale refeição e vale alimentação.
  • Plano médico e plano odontológico.
  • Participação nos lucros, seguro de vida e day off no aniversário.
  • Descontos em empresas parceiras.
  • Acesso às plataformas Zenklub e Orienteme para apoio emocional.
  • Programa Wellhub.

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